Sygeplejefaglige forhold på praktikstedet

MåIsætning
At give beboeren en velfungerende hverdag, hvor etik, moral, kvalitet, tryghed, tillid og accept af det enkelte menneske er udgangspunkt i dagligdagen.
 
Mål

• At tilbyde beboerne en hverdag så tæt på det normale som muligt. En hverdag præget af tryghed, nærvær, samvær, og stabilitet i et alsidigt, kreativt og individuelt miljø.
• At den enkelte beboer får gode oplevelser i et positivt og overskueligt miljø, som værner om den enkeltes personlighed og selvbestemmelsesret.
• At der er tæt samarbejde med beboer og pårørende.
• At beboernes individuelle faglige og personlige behov tilgodeses ved at medarbejderne trives og fortsat efteruddannes og udvikles i et dynamisk arbejdsmiljø.
  

Sygeplejefaglige udviklingsområder
Vi tilstræber en kontinuerlig kvalitetsudvikling af psykiatrien og sen hjerneskadede området.

Der er udarbejdet strategiplan for 5 år frem i tiden, denne revideres en gang om året.

Der er nedsat en projektgruppe omkring konflikthåndtering og hvordan vold undgås.

Arbejdsfeltet
Personalet arbejder med at skabe overskuelige, strukturerede boenheder med stor grad af forudsigelighed og tryghed.

Dagliglivet foregår i et dynamisk samspil mellem beboere, pårørende og personale, som fokusere på brugerinddragelse og skabelse af et indholdsrigt liv.

Vi arbejder med kontaktpersonsordningen i delvis selvstyrende grupper, hvor det sociale samvær omkring spisebordet er det primære i plejen. Det er vigtigt for den enkelte beboer at de møder de samme personer mest muligt. Det tværfaglige samarbejde vægtes samtidig med, at den enkeltes faglighed styrkes.

Personalet er veluddannet og har stor erfaring inden for specialets områder, ligeledes er der ansat sygeplejersker der har uddannelse som supervisorer og klinisk uddannede vejledere.

Social og sundhedsassistenterne har efter oplæring ansvar og kompetence til at modtage ordinationer, dossere og give den almindelige brugte medicin. De har kompetence til at kontakte læge både almindelig praktiserende og psykiatrisk konsulent, men er ansvarlig overfor afdelingslederen.

Kommunikationsformer
I kommunikation med beboere og pårørende er det i Lundebo vigtigt at møde mennesket hvor:

Samarbejde med beboeren samt pårørende vægtes højt, der gøres meget for at få pårørende med i dagligdagen, og en gang om måneden er der Fællesmøde med repræsentanter fra beboere, pårørende og personalet, ligesom forstander eller stedfortræder altid er med ved disse møder.

Kommunikationen omkring den enkelte beboer foregår via dialogbøger, der har plads i beboerens lejlighed. Der er udarbejdet handleplaner for den enkelte beboer efter serviceloven. Dialogbogen kan bruges af beboeren, pårørende, personalet og læger eller andre udefra kommende specialister/konsulenter.

Alle arbejder under tavshedspligt, kun beboeren selv har lov til at fremvise dialogbogen til andre. En gang om året udarbejdes der en statusrapport over hver enkelt beboer. Denne sendes i kopi til henholdsvis betalende kommune og handlekommune.

På Lundebo tilstræber vi et højt informationsniveau såvel overfor beboere/ pårørende som personalet og afdelingerne i mellem.

Vi anvender mundtlig og skriftlig information og vejledning, der afholdes gruppemøder hvor beboernes handleplaner evalueres.

Hver 14 dag holdes der møde i ledergruppen, hvorfra der udkommer referat.

Den første torsdag i måneden holdes der stormøde, hvor alle kan deltage. Det er to personaler der er ansvarlige for dagsorden, mødeledelse og referat.

Beskrivelse af eksempler på sygeplejeopgaver, der er typiske for praktikstedet
Strukturering af dagen for beboeren, hvor miljøet vægtes højt og tilpasses den enkelte. Socialisering både i grupper og til en tilværelse udenfor institutionens rammer.

Aktivering både i afdelingen, aktivitetscenteret og uden for Lundebo.
 
I samarbejde med ergo/fysioterapeut planlægges og udføres målrettet vedligeholdelses- og genoptræning, samt sørge for at der er de nødvendige hjælpemidler til beboeren.

Tilrettelægge pleje og omsorg for den enkelte beboer, således at beboeren vedligeholder sine færdigheder så længe som muligt.

Udarbejde og evaluere handleplaner for beboeren. Udarbejde statusrapporter for beboerne.

Formidle sygeplejen til kolleger, undervise studerende i elever. Medicindosering og vejledning af personale, beboere og pårørende i medicinvirkning og bivirkninger.

Observere virkning og bivirkning af medicinen.

Observation af beboerens tilstand og ændringer i tilstanden.
Jeg-støttende sygepleje, med tryghed, struktur, engagement, anerkendelse og bekræftelse samt grænsesætning.

Beskrivelse af aktiviteter
Der er mange forskellige aktivitetstilbud i aktivitetscenteret, derudover tilrettelægges aktiviteter for beboerne i afdelingerne også ud af huset, såsom udflugter, ferie, bytur, teater biograf osv.

Der er fast en gang om ugen tur til svømning og ridning.

Det er ud over beboerens økonomi, kun fantasien der sætter grænser.

Lundebo råder over to busser med indbygget lift og to personbiler, der kan anvendes til udflugter ferier og indkøbsture mm.

Er beboeren interesseret i beskyttet værksted eller dagskole er der mulighed for dette, dersom der er betalingstilsagn fra betalingskommunen.